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入井岗位人员事故隐患排查治理基本技能 专项培训计划 为确保事故隐患排查治理管理工作的落实,使责任更加明确,措施更加到位,进一步加强安全隐患排查和整改,强化安全生产基础,提高安全管理水平,把我矿安全生产工作推进一个新台阶,经矿安委会研究决定2020年在全矿开展入井岗位人员事故隐患排查治理基本技能专项培训工作,为2020年的事故隐患排查治理工作奠定基础,结合我矿实际,特制定本计划。 一、指导思想及目标 坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全工作方针,进一步加强安全工作的落实,以安全是最大效益的理念,继续组织开展事故隐患排查治理工作,既要排查看得见的隐患,还要发动员工运用科学的方法查找隐形隐患,从根本上消除隐患。 建立机制,规范管理。加强培训工作的规范化管理,建立健全煤矿应急培训考核评定机制、激励和约束机制以及稳定的投入保障机制。强调理论学习与实际操作相结合、知识学习与技能培训相结合统一。 突出重点,分类培训。以培训事故隐患排查治理为基础,大力开展入井岗位人员事故隐患排查治理的能力。以培养全员安全意识为重点,充分发挥岗位责任制,部门科室的职能。以基础理论、基础方法和基本技能为主要内容,全面的排查生产过程中出现的问题,及时的发现整改,确保安全生产顺利进行。 二、培训主要内容 1、隐患的定义与特性 2、事故隐患与危险源的区别和联系 3、煤矿生产安全事故隐患管理 4、煤矿安全生产隐患排查治理办法 三、培训时间安排 为便于培训计划顺利展开,结合我矿实际情况,决定由安检科主要负责人和技术人员担任授课讲师,采取分单位、分时间集中学习方式开展培训学习,学习结束统一闭卷考试,时间地点安排如下 培训地点职工培训中心 综采队、通风队的培训时间6月29日7001100 掘进队、机运队、车队的培训时间6月29日14001800 四、相关要求 1、按照各单位入井岗位人员人数,要求参培率达100,各阶段参考率100,合格率不低于95。 2、此次活动授课教师要认真对待,有详细的授课教案、课件。 3、凡今后新入职入井岗位人员,需进行岗前进行入井岗位人员事故隐患排查治理基本技能专项培训。
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