附件1.XX公司一线员工稳定性分析调查报告（提纲）.docx

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XX公司一线员工稳定性分析调查报告（提纲）一、企业现状（包括企业基本情况、安全生产基本情况、人员结构特别是外包队伍人员情况等）二、员工稳定性调查工作开展情况（如何落实、分解，采取了什么工作措施和手段，取得了什么效果等）三、一线员工稳定性因素分析（在调查资料的基础上，要有本质的、有深度的分析，要有归纳、有总结，抓住关键问题深入剖析等）四、下步工作计划和建议（企业能够解决的思路，深层次的、需要集团或分管部门解决的提出建议）

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