2016年2月26日国家公务员考试面试真题：知识产权局（参公）-.doc

2016年2月26日国家公务员面试真题知识产权局参公 通过最新海南公务员考试资讯、大纲可以了解到,公务员面试是测查和评价人员能力素质的一种考试活动。具体地说,面试是指组织者经过精心设计,在特定的场景下,通过考官与考生面对面地观察、交谈等双向沟通方式,了解考生素质特征、知识水平、能力状况、工作经验和求职动机等的人员甄选方式。海南中公教育整理了海南省考资 料大全供考生备考学习。 需要更多指导,请选择在线咨询一对一解答。 2016年2月26日国家公务员考试面试真题知识产权局参公 1.很多地方为了让新入职公务员更好的适应环境,推出老带新,师傅带徒弟的方式,你怎么看。 2.小李因为工作失误被领导批评,当面顶撞领导,事后很后悔,如果你是小李怎 么做,请情景模拟。 3.领导派你去调查全市企业农民工发放工资问题,怎么做。 4.门卫通知有市民来送锦旗,你去接的时候发现是懒政怠政的锦旗,还有记者拍照,你怎么做。 5.老大爷去找领导反映问题,小张说局长不在,老大爷说自己工龄少算了三年为 什么还不解决,小张说你才反映了3天,还没调查清楚,老大爷说我工作了这么多年,你随便一问同事就清楚我的工龄了,小张说这个问题有制度,不能简单处理,老大爷 问什么时候解决,小张说让老大爷回去等着吧。问小张在工作上有什么问题,假如你 是小张你会怎么做。 真题来源考生口述 2016年海南省公务员面试每日一练 1.你工作出现了失误,给单位造成了负面影响,你打算怎么办 【测评要素】人际关系 【试题分析】本题主要考查考生面对失误的处理态度和能力,同时考查到了考生的人 际关系处理能力。面对失误既不能毫不重视又不能陷于自责不能自拔,考生应该在答题过程中体现出积极的处理态度。这道题目中人际关系的主体全部为隐形主体,包括了在这种 情况下应该如何处理与领导的关系,如何处理与同事的关系。考生在答题的过程中应该考虑周全不要遗漏主体。 【参考答案】 破题表态 作为新人由于经验不足有可能在工作的过程中出现失误。面对失误带来的影响我们既 不能毫不在乎又不能深陷于自责之中不能自拔,应该有积极良好的心态,正确面对失误, 从失误中吸取教训提高自己的工作能力,保证在日后的工作中不再出现类似的失误。 处理方式 这种这种失误我会主动向领导汇报,积极谋求合理的处理方式,争取将这次失误给单 位带来的不良影响降到最低。同时,我也会主动承担相应责任,决不推卸。面对失误,我会反思自己,找出原因,在日后的工作中严格要求自己绝不犯类似的错误。由于这次失误 给单位带来了不良影响,我会向领导做出检讨,选择合适的时间向共同工作的同事们表示歉意。请他们在以后的工作中多帮助,多监督。我也会多向领导和老同事请教经验,来弥 补自己经验的不足。 总结 失误可能成为人生的宝贵贵财富,也可能成为使人一蹶不振的毒药。失误对个人产生 的影响取决于我们面对失误的态度。积极的态度会将失误变成我们成长之路上的基石。我在日常的工作中一定会保持积极的心态,带着这种心态去面对每一次成功与失败,让每一 次经历都成为我人生中的宝贵财富。“ 2.你刚到单位工作,找你的电话很多,你打给别人的电话也很多。于是有一位老同志 看不过眼,批评了你,你会怎么做 【测评要素】人际关系 【参考答案】 在工作单位,应该以工作为重,尽量避免打私人电话。如果有人打来私人电话,则说 明是在工作期间,没有格外重要的事情,尽量避免在工作时间打私人电话。在接私人电话的时候,尽量去走廊、楼梯井等地,以免干扰到其他人的正常办公。如果是公事,需要联络、接洽的事务较多,则要注意声音大小,尽量不要干扰到别人;打电话之前先写好要点,接电话时做好记录,注意保持语言简洁,以提高办公效率,节约办公经费。对于老同志的 批评意见要虚心接受,同时根据不同状况进行相应的改进。相信会令大家都满意的。 3.领导交办你和小张一项任务,限期5 天完成,你们俩提前两天完成,但方案被领导 全盘否决,小张因为近期家中有事烦恼而借此请假,你该怎么办 【测评要素】人际关系 【参考答案】 原则首先,在工作中碰到这种情况是很正常的,我不会抱怨,愈是困难的时候愈是 考验我意志的时刻,所以我会以更积极,更主动地态度完成领导交代的工作,这也是我的 做事原则。 问题全面处理 决了方案,我要虚心的向领导请教,看看到底是哪方面出了问题,并且做到快速找到原因并做出调整,让任务得以正常的执行,不耽误工作。再次针对我同事家中有事烦恼而借故请假我会表示理解,并在工作之余尽我所能为他分忧,以便让他更好,更快的投入到我们的工作当中,把工作做好、做细。最后,积极主动的开展自我反思和自我批评,认真总结此次任务没有完成好的原因,加强学习,注重实践,转变工作方法和工作方式,多向单位德高望重的老同事请教学习,相信在以后的工作中一定会让领导满意的。