资源描述：
电气试验及定期检修制度 为保证井下供电系统的安全正常运行，防止人身触电和设备损坏，根据煤矿三大规程以及各种安全要求，特制定电气试验及定期检修制度。 一、井下动力变压器性能试验每年春季左右进行。 二、井下各配出高低压电缆安全检查，缺陷处理以及接地装置的测试，每季进行一次，每年春季左右对全部项目进行一次测定检查。 三、各低压馈电开关及综合保护器的就地检漏跳闸试验每日一次，远控检漏跳闸试验每周一次。 四、井下供电三大保护整定调试6个月一次，用电设备更改时必须及时对高低压馈电开关进行定值更改。 五、下列电气设备和电缆必须按规定进行 1 使用中的防爆电气设备的防爆性能检查每月一次。 2 井下配电系统继电保护装置检查整定6个月一次。 3 高压电缆的泄漏和耐压试验每年一次。 4 主要电气设备绝缘阻值检查6个月一次。 5 固定电缆的绝缘和外部检查每季一次。 6 移动式电气设备的橡胶电缆绝缘阻值检查每月一次。 7 接地网电阻测定每季一次。 井下采区变电所包机制 一、包机人员应知所包设备的规格、型号、性能、电压及用途。 二、包机人员应保证高低压设备的正常运行。 三、包机人员应每日检查一次电流表和电压表的读数，发现不正常应向生产部及有关部门汇报。 四、包机人员应每日进行一次漏电试验并做好记录，发现不正常情况应通知电气维修人员及时检修。 五、包机人员应懂得正确停送电规程和保护措施。 六、发现问题处理不了应及时拉闸断电并向生产部及有关部门汇报。 消防管理制度 一、变电所为重点防火单位，消防工作尤为重要，必须做好安全“四防”工作，做到制度健全，组织健全，设备齐全实现安全生产。 二、硐室内严禁存放易燃易爆物品，机房内严禁吸烟。 三、硐室各过道口、出入口，必须保持畅通无阻，不得堆放杂物或堵塞过道口、出入口。 四、各岗位工必须爱护消防器材，熟知消防器材存放位置，掌握消防器材的使用方法及灭火方法，消防器材要齐全可靠，数量充足，妥善存放，认真保管保养，无消防险情时不准任意动用，违者按消防条例处罚。 五、各岗位工必须认真执行设备巡检制度，发现隐患及时汇报处理。 六、各维修工必须经常检查机房内设备的操作机构、仪表、线路等是不是完好，灵敏可靠发现隐患及时处理。 岗位责任制度 一、井下采区变电所为无人值班变电所，当采区变电所发生停电故障时，值班电工必须在10分钟以内赶赴现场检查故障原因并汇报生产部并做好恢复送电准备工作。 二、变电运行人员必须有初中以上文化程度，熟悉电业安全规程和煤矿三大规程；经医师鉴定无妨碍本工作的疾病，并考试合格方可持证上岗。 二、值班电工，每班设一个值班长，负责本班设备和人身安全工作以及日常工作。 三、所有值班电工必须对系统进行详细了解，做到“三懂四会”。 四、倒闸操作必须由两人执行，一人操作，一人监护；遇复杂的倒闸操作必须由分管组长进行监护。 五、所有值班电工必须熟悉安全工作的组织措施和技术措施。 六、所有值班电工必须学会触电抢救法，如人工呼吸等，掌握安全消防知识和正确使用灭火器。 七、包机人认真执行捡漏试验制度，定时对所有设备进行巡回检查，如实填报各种记录。 设备运行保养制度 一、配电装置清洁无杂物，绝缘套管无裂纹及损伤痕迹。 二、母线、倒闸及引线等各部位接触紧促，无松动及发热现象，仪表显示正确。 三、变压器声音温度正常，绝缘套管无破损和放电现象。 四、电压、电流互感器正常，二次接线牢固可靠。 五、工作接地线及配电装置外壳接地牢固。 七、电缆外接地层正确完整，无破损、挤压、发热现象。 八、合闸接触器无卡住现象，消弧装置完整，保险装置合格，各种仪表指示正常。 九、倒闸、信号、闭锁、联锁及传动装置动作灵活正确，接触良好，各部销子齐全。 采区变电所安全操作规程 一、采区变电所操作人员必须经培训合格，有一定的电工基础知识，熟知采区变电所运行有关规定及标准，熟悉煤矿安全规程的有关规定,持证上岗，无证不得上岗操作。 二、采区变电所操作人员必须熟悉变电所供电系统图和设备分布，了解系统电源情况和各配出馈电开关的负荷性质、容量和运行方式；熟知变电所变配电设备的特性、一般结构及工作原理，并掌握操作方法，能独立操作。 三、严格遵守岗位责任制、工作票和操作票制度、工作许可制度、工作监护制度及工作终结制度等有关规定。 四、采区变电所操作人员接到倒闸操作命令后，必须执行唱票监护制，一人操作，一人监护；重要的或复杂的倒闸操作，由值班长监护，由熟练的值班员操作。 五、操作前先检查供电系统运行情况和主接线方式无误，操作时要严肃认真，严禁做与操作无关的任何事情。 六、操作时必须执行监护复诵制，按操作顺序操作。每操作完一项做一个“√”记号，全部操作完后进行复查，无误后向生产部或有关上级汇报。 七、进行送电操作时要确认该线路上所有的工作人员已全部撤离，方可按规定程序送电。 八、为避免发生改变运行方式的倒闸误操作，值班电工必须在刀闸操作完成后才可进行交接班工作，特殊情况例外，如事故处理等。 九、一切倒闸操作任务，必须事先通知当班值班电工，以便当班值班电工事先做好倒闸操作准备。 十、为了倒闸操作安全，倒闸操作时，值班人员必须穿绝缘鞋，戴绝缘手套，并站在绝缘台上；操作中如有疑问，不准擅自更改操作记录和操作票，必须向当班调度值班员或值班长报告，弄清楚后再进行操作。 十一、停电检修设备，停电后值班电工必须用符合电压等级要求的验电笔进行验电，确认无误后方可挂接地线，装设防护栏，挂警示标志牌。 十二、接地线挂接和拆除顺序相反，挂接地线时应先接接地极，后接导线侧。 十三、停电操作按照按由低到高（先停负荷开关并将负荷开关隔离换向器旋至停止位置→再停馈电开并将馈电开关隔离换向器旋至停止位置→后停高压隔爆柜并将隔离开关旋至停止位置），送电顺序与此相反。 十四、倒闸操作 1、倒闸操作必须根据生产部和值班负责人的命令进行操作，受令人复诵无误后执行操作任务。 2、倒闸操作时操作人要填写操作票，每张操作票只准填写一个操作任务。 3、操作人和监护人按操作票顺序先在供电系统图上进行模拟操作，确认无误经值班长审核填字后再进行实际操作。 十五、特殊操作; 1、发生人身触电及设备事故时，立即断开有关设备的电源，事后立即向生产部及有关领导汇报。 2、在供电系统正常供电时，若开关突然跳闸，不准送电，必须向生产部和有关人员汇报，查找原因进行处理，只有当故障排除后，才能送电。 十五、严禁违章操作、违章作业、违章指挥，非专职电工不得私自操作电气设备。 采区变电所停送电制度 一、机电维修工检修需设备停电时，要办理工作票并履行工作许可手续。 二、工作票应在工作前提交给值班电工。 三、工作票签发人应由矿停送电联系人签发；工作票签发人员名单应以书面形式公布。 四、一般应严格按照工作票上的工作时间进行，不得随意延长工作时间。 五、事故抢修工作可不用工作票，但应记入操作记录簿，在工作前必须做好保证安全的技术措施。停电、验电、放电装设接地线，悬挂标志牌和装设防护栏，并应指派专人负责监护。 六、停电维修工作完毕后，用电主队停送电联系人（工作负责人）应检查现场技术安全措施是否全部撤销，经运行人员验收合格，双方在工作票上签字后，方可恢复送电。 七、停送电前后都得提前向生产部和有关部门负责人汇报。 设备点巡检制度 一、各队（组）对所属的巡检设备实行“三级”“五定”巡检制度，“三级”即操作工、维修工、管理人员， “五定”即定点、定人、定方案、定标准、定巡检周期。 二、各队（组）应根据设备、人员状况制定本队（组）所属设备的点巡检标准。 三、各级巡检人员应根据所制定的点巡检标准对各巡检点进行认真仔细的检查。 四、在设备巡检过程中，发现事故和缺陷隐患，应逐级汇报处理，并做好记录。 五、包机人员必须每日对配电设备进行一次巡回检查，检查项目如下。 （1）各种指示仪表是否正确无误。 （2）各种开关柜的指示电压电流是否稳定正常。 （3）操作机构是否和设备状态一致。 （4）电缆有无发热现象。 （5）继电保护装置有无动作等。 （6）接地保护是否完整齐全，接触良好。 （7）漏电保护是否完好，动作灵敏可靠。 六、设备巡检纪录应妥善保管，每月底将各种巡检记录交设备队长检查后，由设备管理员汇总核查并妥善保管，以备查阅； 七、各队（组）应根据内部情况制定对班组及巡检人员检查、管理、考核办法，队长、设备队长及管理人员应加强对所管辖范围巡检工作的管理，随时检查所管辖范围人员的巡检情况； 八、本队设备管理人员应根据实际情况对所管辖设备进行周检和月检，并做好记录； 九、点巡检要求每日进行一次巡检，维修工每日进行一次巡检，技术人员每周进行一次巡检，同时要做好记录并本人签字。 设备缺陷管理制度 一、及时发现和消除设备缺陷，提高设备健康水平，是确保安全生产的一项重要措施，特制定本制度。 二、包机人员必须全部了解设备正常状况，加强对设备缺陷的处理和管理，保证设备安全运行。 三、设备缺陷记录填入缺陷卡片，即时汇报负责部门。设备缺陷应有专人管理，要有当班主值班人员核实。 四、运行中发现缺陷，主值班（班长）应组织当班人员及时处理，并将处理结果记入运行记录。 五、一切设备缺陷在未消除前，值班人员要加强巡视检查。 六、设备缺陷分类 1、运行缺陷是指在运行中异常现象对人身和设备影响不大，在短时间内仍然运行，不会发生事故，可以安排设备缺陷检修计划。 2、事故缺陷是指在运行的情况下，随时可能发生人身触电和设备事故，必须将缺陷设备立即停止运行。 3、一般缺陷是不属于以上两种情况的缺陷。 七、包机人员每月要检查一次设备缺陷的消除情况并将消除其缺陷级遗留的缺陷填写缺陷月报。 八、运行中缺陷必须在班组长组织下予以消除，如不能处理又影响安全生产，应迅速报告组长及队长，请示处理。 九、对已消除的缺陷项目，应由消除缺陷班组在设备缺陷登记簿上填明处理情况并签字。 十、发现变电所外的用户设备缺陷将影响所内电气设备缺陷运行，应立即报告组长及队长，请示处理。 （规格700X500高X宽）带背景，共8页每页做8块，总计64块
展开阅读全文
