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应急管理专业考核办法 应急救援科 2021年3月4日 应急管理专业考核办法 为进一步建立健全应急管理体系，优化应急管理能力，构建统一指挥、反应迅速、协调有序、运转高效、上下联动的应急处置机制，提升矿井应急救援水平，最大限度地减轻事故造成的损失，保障职工生命、财产安全，维护矿区稳定，结合我矿实际情况，特制定应急管理专业考核办法 一、成立应急管理考核领导组 组 长经 理 常务副组长安全副经理 副 组 长各分管副经理 成 员应急救援科、调度信息中心、安监科、标准化办公室 领导组下设考核办公室，办公室设在应急救援。 职 责负责对应管理工作体系的建立、日常应急工作开展的监督考核，并对考核结果进行批准、审核。 二、考核范围 正文煤业所有科室、区队。 三、考核细则 序号 考核 项目 基本要求 分值 评分办法 得分 1 指挥场所 调度室值班值守人员清楚自身职责，可以熟练操作应急广播、人员定位、电话呼叫等系统 5 随机抽考，值班人员不清楚职责及不能熟练操作系统1分/次。 2 应急保障 应急救援物资、装备、设施完好有效，按规定储存、维护、保养、更新、定期检查等 20 查现场，未建立台账、未定期检查不得分，发现问题未及时整改扣2分/项。 有可靠的信息通信和传递系统，保持最新的内部和外部应急响应通讯录，作业地点设置应急广播系统，人员能够清晰听到应急指令 5 未及时更新通讯录扣2分/次，通讯系统未安设、不能使用不得分 配备必须的急救器材和药品，并定期检查更换，与就近的医疗机构签订急救协议 10 查资料，未定期检查更换扣2分/项 3 安全避险系统 按规定建立完善井下安全避险设施，按规定安设压风自救、供水施救、避灾路线标识等设施 15 查现场，安全避险设施不完善扣2分/处，损坏扣1分/处，缺失不得分 4 个体防护装备 按规定随身佩戴自救器，并能熟练使用，确保佩戴自救器有效可靠 10 查现场，未随身携带扣1分/人，自救器失效不得分 5 应急预案 现场作业人员随身携带应急处置卡，并熟悉本岗位应急处置措施 5 抽查现场人员，不熟悉内容扣1分/人，未携带不得分 6 应急演练 按照演练计划如期组织应急演练，记录翔实完整，进行评估、总结，并将演练情况报送孝义市应急管理局，演练严格遵循生产安全事故应急演练基本规范 30 未按计划开展演练不得分，演练内容不符合规范要求，扣2分/项，未将演练结果报送地方政府扣5分/次 备注各小项扣分直至扣完为止。 四、考核要求 每月初由应急救援科对相关业务科室、区队进行考核打分，打分表经应急救援科长确认后，将业务科室打分结果汇总经安全经理审核后传递至标准化办公室，由标准化办公室根据打分结果进行核算。 山西汾西正文煤业有限责任公司 2021年3月4日
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